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Articles relatifs à l'économie sociale en Lorraine, en France, ...
parus dans divers journaux, sur divers sites :

 

Les fondements de l’Economie sociale  

 Histoire : Naissance de l’Economie sociale – Sources idéologiques – Développement des institutions - Intégration dans le système libéral

 Situation actuelle : Adaptation de l’Economie sociale à l’environnement économique, social et politique – Développement différencié – Un projet politique - Débats et ambiguïtés

 Valeurs : Théorie des valeurs - Concepts et valeurs unificatrices – La Charte de l’Economie sociale – Economie sociale et Economie solidaire

 

Le droit de l’Economie sociale

Statut des organisations et des acteurs : Formes juridiques des associations, coopératives, mutuelles et fondations – Droit local Alsace-Moselle – Responsabilité (contractuelle, délictuelle) de l’organisation – Responsabilité des membres (administrateurs, sociétaires) de l’organisation

 Fiscalité appliquée : Régime fiscal et réglementation comptable des associations et fondations

 Droit public appliqué : Règles de financement et d’utilisation des fonds publics (légalité, contrôle de gestion, gestion de fait et conséquences...) - L’emploi aidé – Le code des Marchés publics

L’Economie de l’Economie sociale

 Organisation : Structures fédératives au niveau local, régional, national et européen

 Place et rôle : L’Economie sociale en termes d’activités sociales et économiques, d’emplois et de bénévolat (approche globale) – Les familles de l’Economie sociale (associations, coopératives, mutuelles) - Grands secteurs de l’Economie sociale (sanitaire et social, bancaire, éducation populaire, jeunesse et sport, insertion par l’économique...)

 Financement : Sources et circuits (financements par les banques de l’Economie sociale, par les Fondations, autres financements bancaires et privés) – Financements publics (subventions de l’Etat et des Collectivités locales, aides de l’Union européenne)

 

La gestion de l’Economie sociale

 Sociologie des organisations de l’Economie sociale : Culture d’entreprise et logique associative – Intervention sociologique et diagnostic (principes, outils, méthodes)

 Management appliqué : Outils fondamentaux – Approche systémique et analyse systémique – Spécificité et diversité des acteurs

 Elaboration, mise en oeuvre et suivi des projets : Notion de projet - Méthodologie – Différentes phases – Evaluation et démarche qualité – Bilan sociétal